关于在全区实施“一室一平台两报告”基层党风政风监督检查“112”工作机制的实施方案

 
关于在全区深化实施“一室一平台两报告”
基层党风政风监督检查“112”工作机制的
实施方案
    
为深入贯彻《许昌市纪检监察系统深化“连心工程”实施意见》精神，进一步深化提升“连心工程”，严肃查处侵害群众利益的腐败问题和不正之风，规范基层“小微权力”，推动全面从严治党向基层延伸，结合我区实际，制定如下实施方案：
一、总体目标
以查处基层干部侵害群众利益的不正之风和腐败问题为突破口，在全区各社区深化实施“一室一平台两报告”基层党风政风监督检查“112”工作机制，即：深化提升“连心工作室”职能、建立完善“三资”管理服务平台、全面落实“两报告”制度，着力保障群众的知情权、参与权、决策权、监督权，切实增强群众的获得感和幸福感。
    二、工作内容
   （一）深化提升“连心工作室”职能
落实区纪委监委领导班子成员分包联系点包点督查及包案督办制度，充分发挥社区“连心工作室”职能，实行区纪委监委班子成员和街道纪工委纪检干部“连心工作室”定期蹲点服务制度，区纪委监委班子成员每半月至少到分包街道办事处所辖社区“连心工作室”蹲点服务1次，各街道纪工委纪检干部每周至少到分包社区蹲点服务1次，变群众“上访”为主动“下访”，有效受理群众利益诉求，切实为群众排忧解难。
对群众反映的问题进行归纳梳理，建立工作台账，对群众反映的一般性问题及时协调解决，对反映的问题线索限时办结，并把办理结果及时向群众反馈。
   （二）建立完善“三资”管理服务平台
认真落实社区“三资”管理“211”行动计划，建立完善区、街道办事处、社区三级“三资”管理服务平台，将全区各社区基础设施工程建设、物资采购、集体经济股权、社区及居民小组集体资金管理、资产资源交易、发包经营、出让、转让全部纳入平台统一管理。
加强统筹协调，理顺区、街道办事处、社区“三资”管理服务平台职责关系，建立健全平台职能职责、人员管理、信息发布、业务流程等方面的规章制度，健全完善日常运作维护管理机制，推进平台管理运作制度化、规范化。
区纪委监察委党风室在平台设立专门群众举报窗口，受理群众举报基层干部在集体“三资”管理中存在的问题线索,同时将接到群众举报问题后的办理流程在平台上进行公示。区纪委监察委党风政风监督室根据后台网站收到的举报线索，按照问题线索分类优先进行初核，调查结果对举报人进行反馈。
   （三）全面落实“两报告”制度
    1. 落实社区党组织主体责任双报告制度。为全面夯实社区党组织主体责任，实行社区党组织每半年分别向街道党工委和街道纪工委报告一次履行党风廉政建设主体责任情况，并全面分析履职中存在的问题及原因分析、下步打算，切实扛稳压实两个责任。
    2. 落实社区干部个人事项报告制度。统一制作社区干部个人有关事项报告表，社区“两委”干部针对本人工资、各类奖金、集体分红、从事农业生产、经商办企业及兼职取酬等所得情况；本人、配偶及共同生活的子女注册个体工商户、企业情况、宅基地使用情况，承包、使用本社区集体土地情况，租赁、使用本社区集体房屋情况；借贷本社区集体资金情况、承包本社区集体工程建设项目情况；家庭资产情况、年内办理家庭婚丧嫁娶事宜等情况如实向街道办事处及社区报告，自觉接受组织监督。
    以“双述双报双评”工作为抓手，社区“两委”干部每半年将个人重大事项向本社区全体党员、全体居民或居民代表进行报告，主动接受本社区全体党员、全体居民或居民代表的评议监督。
    三、有关要求
   （一）提高思想认识。深化提升基层党风政风监督检查“112”工作机制是区纪委监委贯彻落实十九大“以人民为中心”思想的重要举措，是一项关乎民生民心的系统工程。全区纪检监察系统要切实提高工作站位，拉高工作标杆，强化组织领导，精心谋划安排，坚持稳扎稳打，为“连心工程”深化提升提供保障。
   （二）强化宣传教育。要创新宣传载体，多渠道强化基层党风政风监督检查“112”工作机制的宣传，不断提高群众对工作机制的认知度，进一步调动群众参与的积极性，让基层广大群众充分了解、关心支持“112”工作机制的重要意义，巩固增强工作开展的成效和影响。
   （三）强化督促检查。全区纪检监察机关要加大对基层党风政风监督检查“112”工作机制落实情况的监督检查，对工作推进不力、进度迟缓的及时约谈主要负责人，对存在突出问题的，要敢于刀刃向内，落实责任追究，通过严格的执纪问责，确保工作机制落到实处。


 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
中共魏都区纪委办公室                 2018年6月15日印发
                              （共印80份）