毓秀社区付彩云2022年度双报双评个人报告

文峰办事处毓秀社区

2022年度“双报双评”工作报告

                      毓秀社区副主任  付彩云

各位领导、各位同志：

大家好！

2022年度，我作为文峰街道毓秀社区副主任，在文峰街道党工委的正确领导下，在街道社区领导的关心指导下，在社区同事帮助下，以社区党建为核心，以服务群众为宗旨，紧紧围绕红色治理和“五星”创建等重点工作，圆满完成各项工作任务。现将一年来的履责情况、廉洁自律情况及个人有关事项情况，向上级党组织和辖区党员群众做如下报告：

一、廉洁履行职责情况

（一）加强学习，提升素质 

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习领会党的二十大精神，结合学习二十大系列主题教育活动，不断增强政治理论水平和思想道德素质，不断更新观念，树立以人为本的理念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，提升为民服务意识和能力，踏踏实实做好本职工作。

   （二）专研业务，努力做好本职工作

2022年，我在毓秀社区主要负责党建工作。由于接触党建工作时间不长，工作之余，我会认真学习有关党务知识，翻阅各类相关文件资料，虚心向前辈请教学习，将所学的知识运用到实际工作中来。在党建工作中，我们注重加强制度建设，不断健全党内生活制度，健全完善党组织民主集中制，坚持“三会一课”、“一编三定”、“主题党日”、组织生活会、双报双评、民主评议等基本制度，实现组织活动的制度化、经常化，不断提升党员干部的党性修养。

2022年，在文峰街道党工委的正确领导下，毓秀社区按照红色治理和“五星”支部创建要求，不断细化创建举措，以创建工作高质量带动基层治理能力大提升，不断提升辖区居民生活幸福感、获得感。2022年度，毓秀社区确定发展对象2人，转正4人。为7位党龄50年以上老党员发放“光荣在党50周年纪念章”。依托每周三远程教育，开展好远程教育学习和专题学习，结合能力作风建设年活动，开展好各类主题活动。疫情期间，动员党员干部积极参与小区卡点值守、核酸检测、重点人员摸排等工作中，彰显共产党员的先进性和模范性。

在一年的工作中，虽然积累了一些工作经验，但在很多方面仍然存在不足。在今后的工作中要做到讲学习，以知识武装自己；讲方法，提高个人工作水平和层次；讲自律，做清正廉洁的公仆。在新的一年里，将按照文峰街道党工委关于红色治理和“五星”支部创建等工作要求，在强支部堡垒、强党员带动上精准发力、坚持党建引领、统筹联动，与疫情防控、文明城创建、人居环境整治、垃圾分类、综治信访稳定等各口工作深度融合，努力推动党建工作再上新台阶。

二、个人廉洁自律方面

一年来，我认真贯彻执行党风廉政建设的有关文件精神，严格执行廉洁自律有关规定，做到自重、自省、自警、自励。通过学习，不断加强党性锻炼，提高自身修养，以身作则，清正廉洁，自觉接受党内外群众监督。有关个人廉洁事项报告如下：

    1、本人年度工资补贴待遇，各类奖金、集体分红，从事农业生产、承包本村(社区)集体资产、资源所得收入情况

    本人年度工资32441元，没有补贴待遇、没有奖金、没有集体分红、没有从事农业生产、没有承包本社区集体资产，没有经商办企业及兼职取酬等所得情况。

    2、本人、配偶及子女宅基地使用情况

 本人、丈夫及女儿无宅基地。

    3、本人、配偶及子女承包、租赁、使用本村(社区)集体资产、资金、资源(以下简称“三资”)情况

    本人、丈夫及女儿没有承包、租赁、使用本社区集体资产、资金、资源情况。

    4、本人、配偶及子女注册个体工商户、企业情况

    本人、丈夫及女儿没有注册个体工商户，没有企业情况。

    5、本人、配偶及子女承揽本村(社区)集体工程建设项目情况

    本人、丈夫及女儿没有承揽本社区集体工程建设项目情况。

6、年度办理家庭婚丧嫁娶事宜等情况

2022年度未办理家庭婚丧嫁娶情况。